На базе Международного лагеря «Байкал 2020» молодые активисты продолжают участвовать во встречах с политиками, известными общественными деятелями и успешными молодежными лидерами.
Во вторник, 2 июля, состоялась встреча участников лагеря в рамках площадки «Лидерство. Молодежь и политика» молодогвардейцев Сибирского Федерального округа с лидерами «Молодой Гвардии» из Координационного совета и Центрального штаба.
В ходе дискуссии на интересующие молодежь вопросы отвечал председатель Координационного совета МГЕР Максим Руднев. В свободной беседе активисты смогли поделиться опытом, задать вопросы и обсудить возможности дальнейшего развития и сотрудничества между отделениями «Молодой Гвардии» по всей стране.
Максим Руднев, в ходе диалога с молодогвардейцами, рассказал о своем опыте в общественно-политической деятельности, поделился с ребятами информацией о трудностях, которые могут возникнуть в ходе работы, а также высказал свое мнение о том, по какой причине молодежи нужно быть активнее в политике.
Все участники остались довольны проведенной встречей и еще долго обсуждали различные вопросы, касающиеся политики, лидерства и развития молодежи в политической сфере.
Председатель Координационного совета ВОО «Молодая Гвардия Единой России»Максим Руднев:
— На площадке форума «Байкал-2020» собрались молодые люди со всего Сибирского Федерального округа. Очень радует, что здесь присутствует большое число молодогвардейцев, которым очень интересны такие образовательные дискуссионные площадки. Весьма правильно, что этот форум, в итоге, получился не просто обучающим, но и «богатым» на проекты. Ребята по окончанию лагеря представят свою проектную деятельность, и я обещаю, что «Молодая Гвардия» рассмотрит внимательно каждый проект по отдельности. Надеюсь, что нам удастся найти самые лучшие интересные проектные зарисовки ребят, которые, мы даже ожидаем, в скором времени, смогут получить практическое развитие в своем федеральном округе. Возможно даже, что тут нам удастся найти новый федеральный проект, который мы, с удовольствием, будем поддерживать, и будем помогать его руководителю реализовывать свою идею на практике. Кроме того, на территории Сибирского Федерального округа осенью пройдет большое количество выборных кампаний и сейчас очень важно, чтобы молодые люди не просто потусовались на этой площадке, но действительно смогли бы научиться различным выборным технологиям. Хотелось бы, чтобы опыт тех тренеров и лекторов, которые приехали на форумы и ведут свои семинары, тренинги и лекции для представителей молодежи, участниками форума воспринимался бы правильно и использовался бы ими дальше на протяжении всей жизни.
Член Координационного совета МГЕР, Координатор обучающего направленияМаксим Шмакотин:
— Я рад, что вновь принимаю участие в работе форума «Байкал-2020». Отличительной чертой этой площадки является, во-первых, то, что «Молодая Гвардия» здесь полноправный и полноценный соорганизатор политической смены данного форума. В этом году у нас весьма крупное представительство регионов и довольно плотная обучающая программа. Очень здорово, что в ближайшее время на площадке состоится встреча с Полномочным представителем Президента в Сибирском Федеральном округе Виктором Александровичем Толоконским. Мы надеемся, что это мероприятие задаст правильный формат и правильное политическое отношение тем предвыборным кампаниям, в которых будут участвовать многие из молодых людей, которые сейчас присутствуют на форуме. «Молодая Гвардия» на форуме «Байкал-2020» всегда отмечает наиболее активных молодых людей и поэтому надеемся, что в рамках конкурсов, которые состоятся в лагере, будет много победителей из числа молодогвардейцев. Это подчеркнет, что политические инициативы, с которыми молодогвардейцы выходят к молодежи, оцениваются самими молодыми людьми как позитивные и нужные.
Начальник регионального отдела ЦШ МГЕРАнна Лапенко:
— Встреча с молодогвардейцами прошла в очень дружной атмосфере. Нам удалось познакомиться со многими представителями штабов «Молодой Гвардии», обсудить вопросы, проблемы и трудности, решение которых повысит продуктивность деятельности нашей организации.